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职场十大族类之跳蚤族

跳蚤族
跳蚤族:跳槽是家常便饭,永远都在寻找更好的机会,但好机会通常不喜欢他们。
"永远都在寻找更好的机会",换工作想换牛仔裤,履历表密密麻麻到三张纸也写不完。许多跳蚤族的学历,经历令人叹为观止,卖相很好,然而,真正的工作能力没有经过考验--因为它无法在一个企业久待到让人家知道他真正的实力。运气好的一路往上混,一不小心换错企业,就兵败如山倒。他们的口头禅是:"下一家公司一定会好的"。
"跳蚤族":经常下贼船的人 发现到处是贼船
《王大哥的求职经》中的王大哥,曾先后在多家大型外资企业担任经理人,长期与外资企业及猎头公司打交道,熟悉外资企业的用人制度、招聘流程及企业文化。
案例:
Andrew 最近又辞职不干了,用他的话来说,就是"又下了一条贼船"。不出意料,这次他又如出一辙地痛批前东家的弊端。这次是他毕业四年以来辞掉的第三份工作,他在这间公司待的时间达到了两年,但最终也还是没能扛住。最新的辞职理由是工作压力太大,外企销售业绩与收入挂钩的绩效评估方法让他心里压力巨大,经常失眠,而且工作繁重,要经常加班,几乎侵占他所有的私人时间。经过两年的折磨,他身心俱疲,只能选择辞职推出。 Andrew于是慨叹:为何现在的工作总是有那么多的问题?想找到一份舒心如意,适合自己的工作会那么困难?
点评:
职场中经常可以遇到频繁跳槽,事事不如意的人,我们称之为"跳蚤"一族。在他们眼里,每个企业都是"贼船",到处都是不适合自己发展的破船,他们永远寄希望于下一份工作。实际上,他们用永远都不可能实现这个目标。企业不是你家裁缝,没有那一家企业会按照你的"三围"去量体裁衣。企业是盈利的机器,永远都是要求员工去主动适应企业的发展,而不是企业适应个人。 另外一个更深层次的原因,就是"跳蚤"们妄想通过跳槽的方式来逃避职场中所遇到的问题,他们大多找不到处理这些问题的方法。在万般无奈之下,也就只能用跳槽来规避被"炒"的尴尬但实际上职场的问题都是大同小异的,只要一天没有找到解决的方法,跳槽者就得继续踏上被炒或者继续跳槽的不归路。
职场小贴士:
1.作为跳槽者,最好先戒掉浮躁,了解永远没有完美的企业。任何一份工作都要经过3年以上的浸泡,才能成为本行业的"熟手"。
2.遇到了工作上的问题和压力,先别着急跳槽。可以多请教一些经验丰富的职场老手,直到找到解决的办法为止,这样才能在激烈的职场竞争中逐渐成长为一个成熟的专业人士。
问题出在一杯茶上
记得那是去斗门的一家公司应聘,经理对我很满意,接下来说我们来演练一下,你现在是办公室主任,我是外单位来联系业务的大单客户,你应怎么接待我?我早做好功课,所以做得天衣无缝,却看见经理脸色一沉,遗憾地说:"诺大一个公司的总经理办公室主任,连倒杯水还要亲自去动手,客人可能会怀疑本公司管理存在问题,再说你递茶时手握太高,这是缺少修养的表现,细节决定成败。所以你不适合我们……"
后来,我又去到旭日升公司面试,经理对我的表现很满意,最后还让我演练一下主任的角色。我心中窃喜,在演练时充分地表现出了有实力公司大主任的风范,对着门口:"小姐倒茶!" 一切都表现恰到好处,顺其自然。
经理突然用异样的眼光看着我,摇着头说:"你的表现我很满意,可是你忽略了一个细节。主任代表公司形象,却不能亲手给客人倒一杯茶,这与我们'客户是上帝'的经营宗旨很不相符,从倒一杯茶就可看出你用以大欺小的态度欺凌客户,最起码的常识都不懂,所以你不适合我们招聘的条件……"
跟异性领导出差
年初,我应聘一家合资企业,当时竞争非常激烈,我应聘的部门最后剩下我们两个人,面试是部门经理主考。经理大卫是个美国人,我能如愿进入公司,就是他拍的板,为此我很感激他。
不久,在南方有个挺重要的会,我和一个女同事跟大卫去了。刚下了飞机,公司打手机给女同事,说有急事让她去另一个地方,第二天才能赶过来。住宾馆时,大卫只要了一个房间。说是为了省钱,我估计他这是存心不良,于是,心里就一直想着对付他的办法。
到了晚上,我急得像热锅上的蚂蚁,他倒非常轻松,可从他的眼色里我看到了坏意。当我拿起遥控器时,他突然"哇"地叫了一声,"郝,你的戒指很漂亮,我能欣赏一下吗。"说着就抓起了我的手,我故作被抓疼了把手缩回来。然后把戒指摘给他,说:"好好欣赏,回美国时不要忘了给嫂子也买上一枚。"他颇觉尴尬,便装模作样地看了一会儿。我的脑子飞快地旋转着,等他去洗澡的当儿,我就出了门。
他找不到我,就打我手机。我不接,只给他发了一条短信:尊敬的领导,我在这个城市有亲戚,你安心睡个好觉,明天还有那么多工作等着我们呢,再见。第二天早上,我又给他发了一条短信:尊敬的领导快起床吧,我正在餐厅等你呢。
其实,昨天晚上我就住在这个楼上,只不过比他高几层罢了。到晚上,我的女同事就来了。
当我跟大卫见面时,他苦笑了一下说:"你们中国的女人太传统,佩服,佩服。"
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